wer hätte gedacht, dass die Corona-Pandemie auch positive Folgen haben könnte? Uns, den Programmgestaltern von 53° NORD ermöglicht sie indirekt, einen lang gehegten Plan zu realisieren. Seit Jahren suchen wir nach Wegen, Teams über längere Zeit bei ihren Entwicklungsprozessen zu begleiten und sie mit professioneller Unterstützung vor Fallen, Umwegen und Fehlentscheidungen zu bewahren.

Mit den Auswirkungen der Pandemie haben wir eine solche Möglichkeit gefunden. Für dieses neue Angebot mit dem Namen "Online-Begleitung" haben wir uns zwei Themenfelder ausgesucht, die auch der BAG WfbM am Herzen liegen: Die Berufliche Bildung und die Übergänge aus der Werkstatt. Die BAG zählt diese beiden Themen - neben der Werkstattorganisation, der Arbeit, dem Entgelt und der Persönlichkeitsentwicklung - zu den Themenfeldern, die die Kernbereiche der Werkstattarbeit bilden und an deren Qualität sich gute Werkstattleistung bemisst. (BAG WfbM: Maßstäbe für gute Werkstattleistung, Arbeitsheft für die Praxis)

Wir haben ein - wie wir finden - durchdachtes und attraktives Unterstützungsangebot erarbeitet, mit dem Werkstätten ihre Berufliche Bildung neu konzeptionieren oder einen Vermittlungsdienst aufbauen können. Damit Sie wissen, worauf Sie sich dabei einlassen, gibt es für beide Angebote Mitte März eine Infoveranstaltung. Lesen Sie also, was Sie erwartet.

Ihr Team von 53° NORD

Forschungsergebnisse zeigen, dass die Teilnehmer von Tagungen oder Seminaren die Anregungen nur zu 10 Prozent in ihrem Alltag umsetzen.

Das erscheint plausibel: Neue Ideen, die jemand von einer Veranstaltung begeistert mit nach Hause bringt, versickern leicht im Alltagstrott und selbst wenn jemand den Schwung noch eine Weile behält, ist es schwer, die Kolleginnen und Kollegen mit dieser Begeisterung anzustecken. Veränderungen treffen immer auf Widerstand.

Die Alternative lautet, einen Entwicklungsprozess längerfristig zu begleiten, die Informationen passgenau auf den Bedarf zuzuschneiden und möglichst viele Personen einzubinden. Hat eine Einrichtung sich ohnehin zu einer Veränderung oder Neuerung entschlossen, ist sie offen für eine Unterstützung, die diesen Prozess abkürzt und Fehler vermeiden hilft. Die erwähnten Forschungen haben auch ergeben, dass die Informationen bei einer professionellen Prozessbegleitung bis zu 80 Prozent umgesetzt werden. Besonders hilfreich ist es, wenn es sich nicht um eine Einzelbegleitung handelt, sondern wenn sie mehrere Organisationen zusammenbringt. Zu der Hilfe und Anleitung kommt dann auch noch der Austausch unter den TeilnehmernInnen, eine wechselseitige Unterstützung und das Voneinander-Lernen.

Dass es uns bisher nicht gelungen ist, ein solches Modell zu etablieren, lag an dem Aufwand, den das für die TeilnehmerInnen bedeutete. Mit dem bundesweiten Angebot von 53° NORD Werkstätten von der Nordsee, aus dem Erzgebirge und dem Schwarzwald mehrmals in Kassel zusammen zu holen, überfordert deren zeitliche und finanzielle Möglichkeiten.

Dank Corona ist dies nun anders: Wir alle sind zu Zoom-, Google Hangouts- oder GoToMeeting-Nutzern geworden. Online-Meetings sind Teil unseres Alltags und auch Online-Seminare sind keine Seltenheit mehr. Damit wird möglich, was wir oft gedacht, aber nie realisiert haben:

Fachliche Unterstützung bei einem längerfristigen Entwicklungsprozess. Wie wir das planen und für welche Themenbereiche wir es anbieten, das lesen Sie hier.

Die Fragestellungen im BBB sind unterschiedlich, sie lauten beispielsweise "Wie können wir unser BBB-Angebot besser mit den Anforderungen der betrieblichen Praxis verknüpfen?" "Wie können wir mehr Abschlüsse und Teilabschlüsse ermöglichen?" "Wie finden wir das richtige Verhältnis von zentralen und dezentralen Bildungsanteilen?" "Wie können wir mehr Praktika in Betrieben ermöglichen?" oder "Wie können unsere TeilnehmerInnen ihre eigene Berufsperspektive entwickeln und eine selbstbestimmte Berufsentscheidung treffen?". Unser Angebot ist ein gemeinsamer Entwicklungsprozess, in dem Sie für Ihre Fragestellung oder Herausforderung eine passende Lösung finden.

Damit Sie das Angebot, die Trainerin und ihr Vorgehen genauer kennenlernen können, bieten wir vorab eine zweistündige Infoveranstaltung an, in der sie den Beratungsprozess und die Inhalte erläutert und offene Fragen beantwortet.

Irrwege lassen sich vermeiden, indem Sie sich fachlich begleiten lassen beziehungsweise die Planung gemeinsam mit anderen Werkstätten vornehmen.

Mit unserer neuen Veranstaltungsreihe "Online-Begleitung zur Weiterentwicklung des Angebots" bieten wir Ihnen beides: Gute Beratung und eine Planungsgruppe aus mehreren Werkstätten. Gemeinsam finden Sie Antworten auf die wichtigen Fragen: Welche Größenordnung streben Sie an? Wie soll der Dienst in die Werkstatt eingebunden sein? Wie wird er ausgestattet und welches Budget steht zur Verfügung? Wie organisiert er die Abläufe im Team? Wie gewinnt er die Fachkräfte der Werkstatt für sein Anliegen? Wie erreicht er die Partner außerhalb der Werkstatt?

Damit Sie das Angebot, die Trainerin und ihr Vorgehen genauer kennenlernen können, bieten wir vorab eine zweistündige Infoveranstaltung an, in der sie den Beratungsprozess und die Inhalte erläutert und offene Fragen beantwortet.