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Für eine Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe!

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Zusammen einzigartig: Lehrkräftepreis 2025 für innovative Schüler-Genossenschaft

Das „Schillerwerk“ erleichtert mit praxisnähe Übergänge auf den allgemeinen Arbeitsmarkt

17. Juni 2026 | Gudrun Heyder | Textbeitrag

Haltung, Wahlfreiheit und Selbsbestimmung, Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Gute Praxis - die Reportage

Die Schillerschule in Oberhausen erhielt den 1. Preis in der Kategorie „Unterricht innovativ“ des Lehrkräftepreises 2025. Die Schülergenossenschaft „Schillerwerk eSG – zusammen einzigartig“ an der Förderschule mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung [...]

Bild Zusammen einzigartig: Lehrkräftepreis 2025 für innovative Schüler-Genossenschaft

Mehr als ein begleitendes Angebot

Wie Werkstätten Kunst und Kultur zum Beruf machen

01. Juni 2026 | Dieter Basener | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Kostenfreie Artikel

Vielleicht haben Sie schon einmal einen Blick in ein Atelier oder einen Probenraum Ihrer Werkstatt geworfen – und sich gefragt, was dort passiert und warum das zum Angebot einer WfbM gehören soll. Dieser Bericht bietet eine Auswahl des breiten [...]

Angreifen und gleichzeitig Brücken bauen

Die Sozialhelden planen ein besseres Netzwerk zu WfbM, Werkstatträten und Inklusionsfirmen

11. Mai 2026 | Gudrun Heyder | Textbeitrag

Haltung, Wahlfreiheit und Selbsbestimmung, Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Durchlässigkeit und Übergänge, Blick über den Zaun

Mit den Menschen in WfbM zu reden statt über sie, und Brücken zu ihren Beschäftigten und Unternehmen bauen, das wollen die Sozialhelden. „Wir wurden früher dafür kritisiert, dass wir meistens über die Betroffenen sprechen, statt mit ihnen“, blickt [...]

Bild Angreifen und gleichzeitig Brücken bauen

Der allgemeine Arbeitsmarkt kann Inklusion – wenn wir ihn lassen

Was die Kampagne „Talente entdecken mit dem Budget für Arbeit“ der LAG A|B|T Niedersachsen über reale Hemmnisse und echte Potenziale zeigt

28. April 2026 | Katrin Euler | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Durchlässigkeit und Übergänge

Noch immer hält sich hartnäckig die Behauptung, der allgemeine Arbeitsmarkt sei nicht bereit, Menschen mit Behinderungen zu inkludieren. Der Abschlussbericht zur landesweiten niedersächsischen Kampagne „Talente entdecken mit dem Budget für Arbeit“ [...]

Mutmacher für kleine WfbM

Das ChancenZentrum Bad Kreuznach und der Aufbruch in den Sozialraum

20. April 2026 | Dieter Basener | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Gute Praxis - die Reportage

Manche Entwicklungen in der Werkstättenlandschaft wirken zunächst unspektakulär und entfalten ihre Bedeutung erst auf den zweiten Blick. Das ChancenZentrum der Lebenshilfe Bad Kreuznach ist ein solcher Fall. Wer aus größeren Trägerstrukturen kommt, [...]

Lebenslanges Fördern oder lebenslange Bevormundung?

Brauchen Werkstätten auch weiterhin die Verpflichtung zur Persönlichkeitsförderung ihrer Beschäftigten?

14. April 2026 | 53° NORD | Textbeitrag

Haltung, Wahlfreiheit und Selbsbestimmung, Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Kostenfreie Artikel

Der Auftrag zur Persönlichkeitsförderung gehört zum Selbstverständnis der Werkstätten für behinderte Menschen. Er ist fachlich etabliert, rechtlich verankert und wird selten grundsätzlich infrage gestellt. In den letzten Jahren hat sich dazu aber [...]

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Die Evangelische Bank unterstützt die Inklusion von Menschen mit Behinderung, weil Diversität eine Bereicherung für unsere Gesellschaft und Ausdruck unserer christlich, nachhaltigen Grundeinstellung ist.

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