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Für eine Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe!

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Mehr Vielfalt, Wahlfreiheit und Zugänge zum Arbeitsmarkt

Hamburgs ungewöhnliche Erfolgsformel: Wettbewerb + Kooperation

10. März 2025 | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Kostenfreie Artikel, Im Gespräch mit...

Wie lässt sich der Zugang zum Arbeitsmarkt schon nach der Schule öffnen? Wie kann man Werkstattberechtigten ermöglichen, sich von Beginn an für ihren eigenen Weg ins Arbeitsleben zu entscheiden? Auf diese heute immer noch aktuellen Fragen fand [...]

Bild Mehr Vielfalt, Wahlfreiheit und Zugänge zum Arbeitsmarkt

Was bietet Case Management in der Werkstatt, welche Elemente sind sinnvoll und wo wird es bereits eingesetzt?

11. Mai 2022 | Katrin Euler | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Kostenfreie Artikel, Im Gespräch mit...

Was bietet Case Management Werkstätten? Wir führen ein Gespräch mit Dr. Bettina Roccor, zertifizierte Case Managerin (DGCC) und erfahrene Ausbilderin für Case Management. Sie beschäftigt sich seit 2001 mit dem Thema Case Management für Menschen mit [...]

Gewaltprävention in WfbM

Sensibilisierung ist der wichtigste Schritt

20. März 2023 | Gudrun Heyder | Textbeitrag

Werkstätten, Im Gespräch mit...

Wie können Menschen mit Behinderungen in Einrichtungen der Eingliederungshilfe wirksam vor Gewalt geschützt werden? Welche strukturellen Veränderungen sind nötig und möglich? Betroffene, Expert*innen und Aufsichtsbehörden haben sich diesem Thema beim [...]

"Es ist etwas Einmaliges, dass ich Lehre betreiben darf, ohne studiert zu haben"

Interview mit Samuel Wunsch, Bildungsfachkraft am Institut für Inklusive Bildung der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel

21. Februar 2023 | Dieter Basener | Textbeitrag

Haltung, Wahlfreiheit und Selbsbestimmung, Im Gespräch mit...

Samuel Wunsch, ehemaliger Mitarbeiter der Werkstatt der Stiftung Drachensee in Kiel, gehört zu den ersten Bildungsfachkräften, die am Institut für inklusive Bildung die dort konzipierte Qualifizierung zur Bildungsfachkraft erfolgreich absolviert hat. [...]

„SPZ- und gFAB-Ausbildung sind nicht auf Jobcoachs zugeschnitten.“

Kursleiterin Benina Ahrend zur Basisqualifizierung für Jobcoachs bei 53° NORD

09. März 2022 | Dieter Basener | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Kostenfreie Artikel, Im Gespräch mit...

Als diplomierte Kauffrau war Benina Ahrend zehn Jahre lang im Vertrieb, in der Disposition und in der Personalentwicklung von Unternehmen tätig.1999 machte sie sich nach entsprechender Qualifikation als Seminarleiterin und systemisch-psychologischer [...]

Bild „SPZ- und gFAB-Ausbildung sind nicht auf Jobcoachs zugeschnitten.“

Das Berliner Modellprojekt zum Budget für Arbeit und seine Ergebnisse

02. Mai 2023 | Katrin Euler | Textbeitrag

Weiterentwicklung der beruflichen Teilhabe, Durchlässigkeit und Übergänge, Im Gespräch mit...

Mit dem Inkrafttreten des Bundesteilhabegesetzes im Jahre 2018 wurde für Menschen mit einer Werkstattberechtigung bundesweit ein Anspruch auf das Budget für Arbeit geschaffen. Die Politik setzte große Hoffnung auf das neue Instrument: Es sollte die [...]

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Die Evangelische Bank unterstützt die Inklusion von Menschen mit Behinderung, weil Diversität eine Bereicherung für unsere Gesellschaft und Ausdruck unserer christlich, nachhaltigen Grundeinstellung ist.

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